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Esonero contributivo a rientro dalla maternità
Nella bozza della legge di bilancio 2023 è prevista la proroga dell’esonero anche per i rientri dalla maternità che avverranno nel 2023? No. Non è prevista
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Agevolazione donna - precisazioni
Per i rapporti autorizzati al 100% nel primo semestre trasformati a tempo indeterminato o prorogati, sto continuando ad applicare l'agevolazione del 100% presentando la domanda on line regolarmente autorizzata. Il dubbio nasce perché nell'autorizzazione l'INPS non indica la %. In attesa delle ist...
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Esclusione da attività stagionali e turistiche
Attività stagionali turistiche con 7 mesi attività all'anno e quindi contratti a termine di tale durata, resto dell'anno nessun dipendente, è corretto calcolare la base di computo conteggiando con il calcolo ULA (numero dipendenti / numero medio mensile di dipendenti occupati a tempo pieno o parzial...
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Fine del periodo di apprendistato
Alla fine del periodo di apprendistato, si può godere del solito anno di aliquota agevolata al 10% e poi per altri 12 mesi dell'agevolazione giovani?Si, è possibile.
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Bonus benzina a stagista
E’ possibile riconoscere ad uno stagista il bonus benzina e/o buoni spesa anche se l'azienda non ha in atto il welfare aziendale? Il riconoscimento dei buoni citati può avvenire discrezionalmente senza la necessità di istituire un piano welfare.
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Applicazione esonero del 50%
Donna disoccupata da 24 mesi assunta a tempo determinato con esonero 100%, il passaggio a tempo indeterminato avviene il 01.12.22; per i successivi 6 mesi di esonero al momento si deve applicare l'esonero del 50%? Si ritiene di si. Sono attese dall’INPS le istruzioni per quanto attiene alle assunzi...
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Collocamento obbligatorio
Stiamo predisponendo un accordo di telelavoro (CCNL METALMECCANICI CONFAPI) e vorremmo sapere: se tale accordo prevede la possibilità di richiamare in azienda il telelavoratore per riunioni, è comunque escluso dal computo? Dato che il CCNL prevede il TELELAVORO, il richiamo allo stesso nell'accordo...
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Agevolazione per assunzione par time stessa persona fisica
Nel caso 2 aziende diverse assumano part-time nella stessa data un giovane a tempo indeterminato primo rapporto, entrambe le aziende possono avere l'agevolazione al 100% o 50% oppure solo una delle due aziende? Il limite di 3.000 euro ovvero di 6.000 euro deve essere riproporzionato alla percentuale...
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Pignoramento del quinto e malattia/maternità/infortunio
Buongiorno, l'art.545 del c.p.c. prevede che "non possono essere pignorati crediti aventi per oggetto sussidi di grazia o di sostentamento a persone comprese nell'elenco dei poveri, oppure sussidi dovuti per maternità, malattie o funerali da casse di assicurazione, da enti di assistenza o da istit...
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